OP Pohjola on maksanut omistaja-asiakkailleen OP-bonuksia vuodesta 1999 alkaen lähes neljä miljardia euroa. Miksi, OP Pohjolan Vähittäispankin liiketoimintajohtaja Harri Nummela?

– Siksi, että se on yksi OP Pohjolan perustehtävistä. Olemme asiakkaidemme omistama osuustoiminnallinen yritys ja siirrämme näin toimintamme synnyttämää taloudellista hyötyä omistajille, Nummela perustelee.

Bonukset ovat selkeä ja konkreettinen tapa palkita omistaja-asiakasta, joka on keskittänyt asiointiaan OP Pohjolaan ja sen osuuspankkeihin. 

Nummela muistuttaa, että OP Pohjola on ainutlaatuinen toimija finanssisektorilla myös toisesta syystä:

– Tässä laajuudessa pankki-, vakuutus- ja varainhoitopalveluita saa vain meiltä. Ja arkea sujuvoittaa se, että asioiden hoitamiseen riittää yksi sovellus, OP-mobiili.

Niin, tuskin kukaan haluaa aina vaan lisää sovelluksia, joissa on omat käyttäjätunnukset, salasanat ja toimintalogiikat.

– OP-mobiilissa voi hoitaa kaiken, oli sitten kyse luotoista, sijoituksista, vakuutuksista tai vaikkapa OP-bonusten käyttämisestä, Nummela korostaa. 

Uusia OP-bonusten käyttökohteita

OP-bonukset uudistuivat vuoden alussa. Harri Nummelan mukaan omistaja-asiakkaat ovat ottaneet muutoksen vastaan rauhallisesti.

Moni on ehkä saattanut huomata asiaan liittyvää mainontaa – ja mainoksissa seikkailevan Bonus-nimisen kultaisen noutajan, oman tiensä kulkijan.

Omia polkujaan kulkevat lemmikit ovat tuttuja Nummelalle, jonka kotona pomona häärii Milo, 7-vuotias valkoinen länsiylämaanterrieri eli westie.

– Milo on niin rakas mutta terrierien tapaan välillä vähän rasittava. Sillä on vahva oma tahto!

Oma tahto liittyy olennaisesti myös OP-bonuksiin, sillä uudistuksen myötä bonusten käyttökohteita tuli lisää. Nyt jokainen voi itse valita, mihin bonuksensa käyttää.

Harri Nummela nojaa tummanoranssiin istumaryhmään OP Pohjolan aulassa.
Harri Nummela pitää tärkeänä, että jokainen suomalainen oppisi varautumaan tulevaisuuteen. 

– Halusimme tarjota entistä palkitsevamman järjestelmän omistaja-asiakkaillemme, Nummela sanoo.

Hänen mukaansa valtaosa omistaja-asiakkaista todennäköisesti käyttää bonukset entiseen tapaan pankki- ja vakuutusmaksuihin. Se on edelleen oletusvalintana, ellei asiakas itse muuta bonusten käyttökohteita. 

Osana valinnanvapautta bonukset voi halutessaan siirtää rahana tilille ja käyttää esimerkiksi hankintoihin tai vaikkapa lainanmaksuun.

Nummela toivoo, että uudistuksen myötä yhä useampi tutustuisi rahastosäästämiseen ja valitsisi OP-mobiilissa bonusten käyttökohteeksi haluamansa rahaston. 

Säännöllisen kuukausisäästämisen alkuun pääsee vain viidellä eurolla kuukaudessa, mutta tällä hetkellä vasta noin 600 000 OP Pohjolan 2,1 miljoonasta omistaja-asiakkaasta on rahastosäästäjä.

– Pidän tärkeänä, että jokainen suomalainen oppisi varautumaan tulevaisuuteen, vaikka niihin eläkepäiviin, esimerkiksi rahastoihin säästämällä, Nummela sanoo. 

Entistä palkitsevampi bonusjärjestelmä

OP-bonusten verotuskäytäntö muuttui vuoden 2026 alussa eli bonuksista menee jatkossa veroa.

Omistaja-asiakkaat hyötyvät silti bonuksista vähintään yhtä paljon kuin ennen, sillä nyt OP-bonuksia kertyy pääosin 0,4 prosenttia. Se tarkoittaa pääomatuloveron ennakonpidätyksen jälkeen 0,28 prosentin bonuskertymää, mikä ylittää vuoden 2022 perustason 12 prosentilla.

OP-bonukset maksetaan kuukausittain bonustileille, ja niistä tehdään automaattisesti pääomatuloveron mukainen 30 prosentin ennakonpidätys. 
Aiemmin kertyneistä, käyttämättömistä OP-bonuksista ennakonpidätys tehtiin 1.1.2026. 

Verotuksesta huolimatta uusi valinnanvapauden sisältämä järjestelmä on entistä palkitsevampi.

Pohjola Vakuutuksen vakuutusmaksuista, OP-Henkivakuutuksen riskihenkivakuutusten maksuista ja OP Autoleasingista kertyvät bonukset ovat edelleen verovapaita, sillä ne katsotaan alennuksiksi eikä muiden bonusten tapaa pääomatuloksi.

– Kyllä me hyvin vahvasti koemme, että uusi valinnanvapauden sisältämä järjestelmä on verotuksesta huolimatta entistä palkitsevampi. Tietyssä mittakaavassa myös yhteiskunta hyötyy verotulojen kasvun myötä, Harri Nummela huomauttaa.

Vakuutuksista 10 x enemmän bonusta 2026

Lokakuun lopussa 2025 OP Ryhmä kertoi muuttaneensa nimensä OP Pohjolaksi.

– Meillä on kaksi arvostettua brändiä OP ja Pohjola. Nimenmuutoksella halusimme tehdä ainutlaatuisen kokonaisuuden näkyväksi asiakkaille ja itsellemme, Harri Nummela sanoo.

Miltä OP Pohjolan bonusjärjestelmän tulevaisuus näyttää, onko uudistuksia tulossa lisää?

– Tietyt bonusjärjestelmän peruslinjaukset on tarkoitettu pysyviksi, mutta riippuen OP Pohjolan taloudellisesta menestyksestä mietimme vuosittain, onko meidän mahdollista tarjota lisäetuja.

Tänä vuonna on: omistaja-asiakkaat saavat OP-bonuksia vakuutuksista yli kymmenkertaisena. Heille kertyy Pohjolan koti-, omaisuus- ja kaskovakuutusten maksuista OP-bonuksia 5 prosenttia normaalin 0,4 prosentin sijaan. 

– Lisähyöty on asiakkaille yli 30 miljoonan euron arvoinen.