Ensikosketus työelämään ja mahdollisuus tienata omaa rahaa ovat nuorille tärkeitä juttuja. Pohjolan OP on halunnut jo vuosien ajan madaltaa toimialueensa yritysten, yhdistysten ja seurojen kynnystä kesätyöntekijän palkkaamiseksi. Tänä vuonna pankin jakamat setelit ovat palkkaseteleitä, ja niitä voi käyttää sekä kesätyöhön että kausityöhön myös syksyllä ja talvella.

– Lapin matkailu tarjoaa todella monelle nuorelle ensimmäisen kesätyöpaikan, minkä vuoksi halusimme laajentaa palkkasetelin käytön syys- ja talvisesongeille. Tärkeän kesätyökokemuksen lisäksi nuoret oppivat oman talouden hallinnan taitoja, kun ensimmäisestä kesätyöstä saadaan ensimmäinen palkka. Taloustaidot luovatkin pohjaa pitkälle aikuisuuteen. Kiinnostus talouteen on tärkeää niin henkilökohtaisella, ammatillisella kuin yhteiskunnallisellakin tasolla, sanoo Pohjolan OP:n toimitusjohtaja Keijo Posio.

Pankissa on huomattu, että moni nuori kaipaa tukea ensimmäisen työpaikan hakemiseen. Keväällä järjestettävän Jobinaarin tavoitteena on antaa nuorille käytännön vinkkejä työn hakemisen lisäksi ansioluettelon kirjoittamiseen sekä haastattelutaitoihin. Jobinaari järjestetään yhdessä Nuorten yrittäjyys ja talous NYT:in kanssa.

– Tämä on yksi Pohjolan OP:n tärkeimmistä vastuullisuuskampanjoista. Halusimme vastata nuorten toiveisiin laajentamalla palkkasetelin käyttöaikaa ja järjestämällä heille työnhakukoulutusta. Kokoamme lisäksi nettisivuillemme listausta toimialueellamme olevista vapaista kesä- tai kausityöpaikoista, joita nuoret palkkasetelin saajat voivat hakea, Posio jatkaa.

  • Pohjolan OP:n palkkasetelien avulla pohjoissuomalaiset yritykset, yhdistykset tai seurat voivat palkata 15–20-vuotiaita nuoria kesä- tai kausitöihin kahdeksi viikoksi. Lisätietoa osoitteesta op.fi/pohjolan/palkkaseteli‍.
  • Pankin omistaja-asiakasnuoret hakevat palkkaseteliä pankilta 1.–29.2.2024.
  • Pankki arpoo setelit hakijoiden kesken toimialueensa paikkakuntien omistaja-asiakasmäärien suhteessa. Pohjolan OP:n toimialue: Enontekiö, Ii, Inari, Kemijärvi, Kempele, Kittilä, Kolari, Lumijoki, Muonio, Muhos, Oulu, Pelkosenniemi, Pello, Pyhäntä, Ranua, Rovaniemi, Savukoski, Sodankylä, Tornio ja Utsjoki.
  • Nuoret hakevat kesätyöpaikkoja suoraan paikallisilta työnantajilta, jotka vastaavat kaikista nuoren kesätyöhön kuuluvista työnantajavelvoitteista. Pohjolan OP maksaa työnantajalle nuoren kahden viikon palkan (500 euroa).
  • Pankki järjestää yhteistyössä Nuorten yrittäjyys ja talous NYT:in kanssa keväällä kaikille pohjoisen nuorille avoimen työnhakukurssin, Jobinaarin. Jobinaariin voi ilmoittautua osoitteessa op.fi/pohjolan/jobinaari‍.
  • Työnantajat voivat ilmoittaa kesä- tai kausityöpaikoista osoitteessa op.fi/pohjolan/palkkaseteli‍.